HR & General Affairs Manager - Tangerang, Banten

Bergabunglah dengan Stellar Nexus Advisor sebagai HR & General Affairs Manager di Tangerang, Banten, dan jadilah pemimpin dalam membangun lingkungan kerja yang dinamis dan berorientasi pada manusia. Dalam peran ini, Anda akan memimpin seluruh operasi HR secara mandiri, mulai dari rekrutmen hingga pengelolaan karyawan. Di Stellar Nexus Advisor, kami berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang inovatif dan berkelanjutan, di mana setiap individu dapat berkembang dan berkontribusi secara maksimal.

Anda akan bekerja secara langsung dengan tim HR dan manajemen perusahaan untuk memastikan bahwa semua aspek HR dan umum perusahaan berjalan dengan baik. Anda akan menggunakan berbagai alat dan perangkat lunak HR seperti BambooHR, Workday, dan ADP untuk mengelola data karyawan, melakukan rekrutmen, dan mengelola kinerja. Peran ini menawarkan kesempatan untuk memimpin proyek-proyek strategis yang akan membentuk budaya perusahaan dan mendorong pertumbuhan perusahaan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Mengelola seluruh operasi HR, termasuk rekrutmen, onboarding, dan pengembangan karyawan.
• Membangun dan mengelola kebijakan HR yang sesuai dengan standar industri.
• Menggunakan alat dan perangkat lunak HR seperti BambooHR, Workday, dan ADP untuk mengelola data karyawan.
• Melakukan evaluasi kinerja secara berkala dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
• Mengelola hubungan dengan pihak ketiga seperti penyedia layanan kesehatan, asuransi, dan penyedia layanan lainnya.
• Mengelola aspek administratif dan umum perusahaan, termasuk pengelolaan fasilitas, peralatan, dan sumber daya lainnya.
• Memimpin proyek-proyek strategis yang mendukung pertumbuhan dan perkembangan perusahaan.
• Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan seluruh tim dan departemen di perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• S1 atau setara dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Manager atau peran serupa di perusahaan berukuran menengah atau besar.
• Pemahaman mendalam tentang peraturan dan regulasi HR yang berlaku di Indonesia.
• Pemahaman tentang alat dan perangkat lunak HR seperti BambooHR, Workday, dan ADP.
• Keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja secara kolaboratif dalam tim.
• Kemampuan untuk memimpin dan mengelola proyek-proyek strategis.
• Pengalaman dalam mengelola hubungan dengan pihak ketiga seperti penyedia layanan kesehatan, asuransi, dan penyedia layanan lainnya.
• Pengalaman dalam mengelola aspek administratif dan umum perusahaan.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait